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| 创新培训：企业制胜的关键 | |
| 引用本文： | 孔宪毅.创新培训：企业制胜的关键[J].华北电业,2000(6):37-38. |
| 作者姓名： | 孔宪毅 |
| 摘 要： | 为了更好地适应新形势下企业发展对职工培训的要求 ,企业必须不断深化职工培训改革 ,提高职工培训层次 ,大力开展创新培训。一、对创新培训的构想所谓创新培训，（亦可称创造培训）就是以增强创新意识和提高创新能力为目的的一种培训。换言之 ,创新培训就是以创新为突破口对培训进行全面、深刻的改革。１．创新培训的目的不是使受培训者掌握某一方面的专门知识和技能 ,而是使受培训者成为高素质的创造型人才。２．创新培训的内容不是具体的科学知识、技能和方法 ,而是创造学、创造性思维、创造心理学等方面的基础知识。３．创新培训的方法是… |
| 关 键 词： | 创新培训 职工培训 信息论 企业 |
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