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论国有企业绩效管理中面临的问题及对策
作者单位:
;1.大冶有色金属集团控股有限公司劳动人事部
摘 要:
本文针对国有企业绩效管理的现状和问题,从明确企业发展战略与绩效管理目的、成立专门机构为绩效管理提供组织保障、科学设置绩效考核指标等方面提出相应解决对策,引导国有企业与员工进行正确的绩效管理实践,最大程度地激发员工的工作积极性,提高企业的运营效率。
关 键 词:
国有企业
绩效管理
问题
对策
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