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对西部人才资源开发的思考
作者姓名:祝德科 陈永利
作者单位:陕西青年管理干部,陕西西安710068
摘    要:针对西部地区劳动整体素质偏低,人才队伍状况与经济建设的实际和经济发展的需求之间的突出矛盾,在实施西部大开发战略中,应把政策导向和激励机制向优先发展教育激励青年人才脱颖而出和经济可持续发展倾斜,防止借西部大开发之名,以牺牲环境为代价,一轰而上,行“西部大开挖”之实。

关 键 词:西部地区 人才资源 人才开发
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