怎样做好员工培训工作 |
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引用本文: | 赵威.怎样做好员工培训工作[J].中国经贸,2011(12):88-88. |
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作者姓名: | 赵威 |
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作者单位: | 邢台矿业集团总医院,河北,邢台,054000 |
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摘 要: | 现在企业灼竞争力,取决于企业的创新能力,而创新能力源于企业员工素质的提高。获得高素质员工有两种主要渠道,一个是从外部招聘企业所需人才,一个就是挖掘内部职工潜力,通过对员工培训获得高质量人力资源。长期的人力资源管理的经验表明,员工培训是企业所有投资中风险最小,收益最大的战略性投资。因此,要拥有一支高素质的职工队伍,员工培训是最经济的一种渠道。
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关 键 词: | 员工培训工作 企业员工素质 人力资源管理 战略性投资 创新能力 外部招聘 内部职工 职工队伍 |
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