关于有效开展企业培训的思考与探索 |
| |
引用本文: | 谢少安.关于有效开展企业培训的思考与探索[J].时代经贸,2011(8):231-232. |
| |
作者姓名: | 谢少安 |
| |
作者单位: | 武汉纺织大学,湖北武汉430200 |
| |
摘 要: | 人力资源开发是当今企业发展的战略之举,企业培训是人力资源开发的重要形式,也是提升竞争力的重要手段。本文运用国际培训的规范与经验,从理论和实践两个维度,思考和探索企业培训的有效性,提出了构建企业培训的四大机制的主张,解析了规范企业培训流程的五大步骤;阐释了改善企业培训管理的十大切入点。
|
关 键 词: | 企业 人力资源开发 培训研究 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|