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| 企业员工职务晋升的激励作用与公正原则 | |
| 引用本文： | 谯桂华.企业员工职务晋升的激励作用与公正原则[J].青海经济研究,2008(5):80-82. |
| 作者姓名： | 谯桂华 |
| 作者单位： | 水利水电第四工程局 |
| 摘 要： | 企业员工职务晋升制度有两大功能，一是选拔优秀人才，二是激励现有员工的工作积极性。企业从内部提拔优秀的员工到更高、更重要的岗位上，对员工或对企业发展都有重要意义。 |
| 关 键 词： | 职务晋升制度 企业员工 公正原则 激励 优秀人才 内部提拔 企业发展 岗位 |
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