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| 企业游戏近距离文化观察（2） | |
| 作者姓名： | 郭梓林 |
| 摘 要： | 没有比较,就没有鉴别;难以比较,就难以鉴别。所以,社会环境为企业家提供的选择只有两个,要么做到公正(谈何容易,成本也很高),要么把不可能公正的事隐蔽化(据我所知,即使最聪明的经济学家对待雇用两个保姆的做法也是如此,理由是,过量的信息会影响劳动者的效率)。 |
| 关 键 词： | 企业管理 企业文化 企业家 薪酬制度 机会成本 信息管理系统 文化底蕴 利益冲突 |
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