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| 与外资相配置的区域人力资源比较 | |
| 引用本文： | 莫安达.与外资相配置的区域人力资源比较[J].现代经济探讨,2003(3):19-21. |
| 作者姓名： | 莫安达 |
| 作者单位： | 广东省东莞理工学院,523106 |
| 基金项目： | 本文是广东省2001年哲学社会科学规划特别委托项目的子课题《与外资配置的人力资源比较》的摘要。 |
| 摘 要： | 本文考察两个外资密集区———广东省东莞市和江苏省苏州市及昆山市。将两者为外企提供的人力资源进行比较,从中发现差异:苏州的政府官员有企业家经历,东莞的没有;苏州外企的技术和管理人员有懂经营管理的本地人,东莞的基本上是外地人;苏州外企的员工有25%是从国企、乡企转移来的本地人,东莞的基本上是外来的农民工。苏州的特点易使外企逐渐融入当地社会,东莞的特点易使外企与当地社会出现隔阂。 |
| 关 键 词： | 外资企业 人力资源配置 比较研究 |
The Comparison on Regional Human Resources Matched with Foreign Capital |
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