九型人格理论在蘑菇管理阶段的应用 |
| |
作者单位: | ;1.燕山大学国防科学技术学院 |
| |
摘 要: | 蘑菇管理是入职初期组织管理新进员工的一种方式。此阶段新进员工的表现是管理者配置人才的重要依据。文章以九型人格理论为基础,从组织角度分析蘑菇管理阶段新进员工的表现,以提高组织配置人才的科学性和合理性,并为新进员工度过蘑菇管理阶段提供建议。
|
关 键 词: | 蘑菇管理 九型人格 人才配置 |
The Application of Enneagram in Mushroom Management |
| |
Abstract: | |
| |
Keywords: | |
|
|