大数据时代企业人力资源管理变革策略分析

随着我国科技的不断发展,我国逐渐转向信息化社会,在此基础之上,信息化社会逐渐应用于我国的各个行业,其中最为重要的便是信息化社会孕育出的大数据技术在人力资源管理方面的应用。传统的人力资源管理要能够适应不断发展的社会,就要不断创新自己的管理思路,从大数据时代思维的角度出发,进行人力资源管理,从而促进本行业经济的发展。本文主...