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| 武汉市IT企业人力资源管理问题与对策 | |
| 引用本文： | 万恩泽,王合喜.武汉市IT企业人力资源管理问题与对策[J].科技进步与对策,2006,23(4):166-170. |
| 作者姓名： | 万恩泽 王合喜 |
| 作者单位： | 武汉大学,经济与管理学院,湖北,武汉,430072 |
| 基金项目： | 湖北省科技厅科技攻关项目 |
| 摘 要： | 随着现代人力资源管理思想在我国的广泛传播,由传统的人力资源管理模式向现代人力资源管理模式转变势在必行。以武汉市IT企业为例,通过武汉市IT企业人力资源管理与代现人力资源管理模式存在的差异分析,提出IT企业人力资源管理有效的解决方案和对策,以求建立起一套科学完整的人力资源管理整体构架和绩效考核指标体系,促进IT企业人力资源管理水平再上一个新的台阶。 |
| 关 键 词： | IT企业 人力资源管理 |
| 文章编号： | 1001-7348（2006）04-0166-04 |
| 收稿时间： | 2006-03-01 |
| 修稿时间： | 2006-03-01 |
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