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| 实习生法律是否鞭长莫及 | |
| 引用本文： | 杨学友.实习生法律是否鞭长莫及[J].农民科技培训,2013(11):48-48. |
| 作者姓名： | 杨学友 |
| 作者单位： | 辽宁省锦州市人民检察院 |
| 摘 要： | 当下，一些用人单位为节省劳动力成本，以实习、试用等名义大量招收“实习工”，不但克扣其工资报酬，还以实习生不受劳动法调整为理由拒绝其依法享有的劳动权益。下面案例告诉我们，实习生应有的尊严与权益同样受法律保护，绝不容侵犯!法律鞭长可及! |
| 关 键 词： | 法律保护 实习生 劳动权益 劳动力成本 用人单位 劳动法 |
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