如何利用社会关系来有效控制机会主义行为——基于外部环境不确定性的调节作用研究 |
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引用本文: | 李瑶,张磊楠,陶蕾.如何利用社会关系来有效控制机会主义行为——基于外部环境不确定性的调节作用研究[J].商业经济与管理,2015,0(6):5-14. |
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作者姓名: | 李瑶 张磊楠 陶蕾 |
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作者单位: | 1. 天津理工大学管理学院
2. 对外经济贸易大学国际商学院
3. 西安交通大学管理学院 |
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基金项目: | 国家自然科学基金项目;国家自然科学基金项目 |
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摘 要: | 由于契约的不完备性以及权力使用所存在的局限性,文章以中国情境下最为典型的治理手段--社会关系(包括商业关系和政府关系)为切入点,深入探讨了其对机会主义行为的影响。同时,治理手段的有效性是取决于作用情境的,因此,文章进一步讨论了行业环境与法律政策环境不确定性的调节作用。通过对172个企业间关系样本的分析发现:(1)经理人的商业关系和政府关系都可以有效地抑制机会主义行为;(2)随着行业环境不确定性水平的提升,经理人的商业关系和政府关系对机会主义行为的抑制作用会增强;(3)而随着法律政策不确定性的提升,经理人的商业关系对机会主义行为的抑制作用会增强,而政府关系对机会主义行为的抑制作用会减弱。文章结论对于如何有效地利用经理人的外部社会关系来抑制机会主义行为有着重要的理论和实践意义。
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关 键 词: | 商业关系 政府关系 机会主义 行业环境不确定性 法律政策不确定性 |
收稿时间: | 2015-04-07 |
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