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| 现代企业薪酬管理常见问题分析与对策 | |
| 引用本文： | 尹凤英.现代企业薪酬管理常见问题分析与对策[J].中国高新技术企业评价,2014(2):145-145,109. |
| 作者姓名： | 尹凤英 |
| 作者单位： | 南水北调中线建管局河北直管建管部,河北石家庄050000 |
| 摘 要： | 文章运用现代企业薪酬管理理论，对企业薪酬管理中存在的主要问题进行了分析，提出了薪酬管理的基本对策，对于激励员工、提高绩效、实现企业目标、推动企业健康发展具有一定的现实指导意义。 |
| 关 键 词： | 薪酬管理 企业薪酬 薪酬设计 |
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