企业人力资源流动性研究 ——以中国青旅为例 |
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引用本文: | 汪源.企业人力资源流动性研究 ——以中国青旅为例[J].广东经济,2017(18). |
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作者姓名: | 汪源 |
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作者单位: | 中国青旅实业发展有限责任公司 |
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摘 要: | 当前我国旅游业高速发展,旅游在国民经济中发挥着越来越重要的作用.虽然旅游业蓬勃发展,但是旅游业人力资源流动性却十分频繁,其严重制约着旅游企业的发展.文章将以中国青旅为例,分析企业人力资源流动性存在的问题及解决对策.
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关 键 词: | 旅游企业 人力资源 流动性 解决对策 |
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