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| 人力资本、社会资本对农民工就业质量的影响——基于性别视角的分析 | |
| 作者姓名： | 任义科 王林 杜海峰 |
| 作者单位： | 1. 山西师范大学 经济与管理学院,山西 临汾,041004 2. 西安交通大学 公共政策与管理学院,陕西 西安,710049 |
| 基金项目： | 国家社会科学基金项目，国家自然科学基金项目，国家“十二五”科技支撑计划项目 |
| 摘 要： | 笔者利用山西省L市370个农民工样本数据,通过建立OLS和Ordinal回归模型,对比分析了人力资本、社会资本对农民工就业质量影响的性别差异。研究结果表明,男性农民工比女性农民工的工资更高、工作时间更长且工作更不稳定;人力资本不利于提高男性农民工的小时工资、延长了其工作时间、不利于其工作稳定,但有利于女性农民工提高小时工资;社会资本不利于男性农民工提高小时工资,可能延长女性农民工工作时间。 |
| 关 键 词： | 农民工 就业 人力资本 社会资本 性别差异 |
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