财会人员工作业绩评价与激励机制研究 |
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作者姓名: | 李娟娟, 吴猛, 陈彩勤 |
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作者单位: | [1]深圳职业技术学院,广东深圳518055 |
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摘 要: | 随着改革开放的深入和社会主义市场经济的发展.许多单位充分认识到财会人员工作的重要性,并运用各种方式对财会人员,工作业绩进行评价,同时,对财会人员工作实施激励,发挥了财会人员工作的积极性、主动性。会计工作日益规范,水平得到稳步提高。
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关 键 词: | 财会人员 激励机制 业绩评价 员工 社会主义市场经济 改革开放 工作业绩 工作日 |
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