基于战略平衡计分卡对企业绩效管理体系的设计研究 |
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引用本文: | 杜衍姝.基于战略平衡计分卡对企业绩效管理体系的设计研究[J].中国乡镇企业会计,2011(11):110-111. |
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作者姓名: | 杜衍姝 |
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作者单位: | 内蒙古财经学院 |
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摘 要: | 本文以NM发电企业为例,在分析公司现行的绩效管理体系的基础上,运用平衡计分卡构建了NM发电企业的绩效考核体系,设立了公司的绩效管理流程,并希望能为企业的绩效管理提供一定的指导。一、NM发电企业绩效管理现状(一)绩效管理与绩效考核等同
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关 键 词: | 发电企业 判断矩阵 学习与成长 关键绩效指标 平衡计分卡 绩效改进 绩效考核 企业绩效 绩效管理体系 管理流程 |
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