做好新时期企业工会工作的思考

近些年来,随着我国经济、社会、文化体制的改革不断深入,企业所面临的外部和内部环境越来越趋于复杂,企业的经济成分,组织架构,员工组成,利益关系不断发生着变化,呈现出多元化,复杂化的特点。作为企业沟通上下的纽带,企业工会组织也必然面临着新的复杂的工作环境。如何在新形势下解决新问题,处理新矛盾,促进新发展,是本文讨论的重点。