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绩效管理走向卓越的开始
引用本文:
华茂通.绩效管理走向卓越的开始[J].人力资源,2003(8):64-66.
作者姓名:
华茂通
作者单位:
摘 要:
绩效管理的精髓 1.以人为本 以人为本是绩效管理的思想精髓,它贯穿于绩效管理的始终。绩效管理之所以能优于其他形态的管理方式,正是由于它将以人为本的管理理念运用于具体操作中,从而赋予其新的内涵。 通用电器让员工自己制订工作计划、自
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