聊城:四措并举“驱动”人才工作提速增效 |
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引用本文: | 戚成.聊城:四措并举“驱动”人才工作提速增效[J].山东劳动保障,2011(4):52-52. |
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作者姓名: | 戚成 |
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摘 要: | 聊城市不断加强人才队伍建设,取得显著成效。一是服务发展,全力做好“育才”工作。探索建立高层次人才特设岗位管理办法,进一步提升高层次专家管理服务水平,大力加强高技能人才队伍建设,扎实做好技师、高级技师评审工作,在部分企业探索实施了“一线职工技能提升计划”,提高了全市骨干企业职工队伍技能水平。二是拓宽视野,全力做好“引才”工作。围绕全市经济社会发展需要,积极筛选人才技术申报项目。组织全市各类企事业单位集体组团进行招才引智活动。
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关 键 词: | 聊城市 高技能人才队伍建设 人才工作 高层次人才 增效 提速 社会发展需要 高级技师 |
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