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| 中小型企业的人才问题 | |
| 引用本文： | 张海华.中小型企业的人才问题[J].城市建设,2009(14). |
| 作者姓名： | 张海华 |
| 作者单位： | 新疆兵团农十四师,新疆和田,848000 |
| 摘 要： | 随着国民经济的不断发展,全国中小型企业在国民经济中的作用越来越大.截至2007 年底,在全国工商注册的企业中,中小型企业占99%,产值约占60%,利润约占40%,城镇就业约占75%,出口贸易约占60%.可以肯定地说,全国中小型企业的发展是国民经济发展的一个重要保证.那么中小型企业如何获得持续发展的动力呢?当然是人力,人才起着关键的作用.大型企业可以凭借自身的品牌和实力网络人才,中小型企业就没有这个优势.如何吸引人才,如何留住人才,就成了中小型企业持续发展的关键. |
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