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以人性化的管理模式培育企业核心竞争力
引用本文:段青山.以人性化的管理模式培育企业核心竞争力[J].山西金融,2003(1):37-39.
作者姓名:段青山
作者单位:民生银行太原分行行长
摘    要:中国民生银行太原分行是在中国金融业急速发展、竞争日趋白热化的形势下,于1998年2月组建成立的。在“新银行,新机制”的背景下,太原分行在近五年来的发展历程中,倡导以人为本、人性化的管理理念和管理模式,提升以“事业心、敬业心、责任心、相互关心”为核心价值观的企业化建设,

关 键 词:中国民生银行  太原市分行  人性化管理  核心竞争力  以人为本  管理理念  企业文化
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