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培训基金制,让培训走出尴尬
引用本文:
李彩燕.培训基金制,让培训走出尴尬[J].人力资源,2008(11):65-66.
作者姓名:
李彩燕
作者单位:
合易人力资源管理咨询公司
摘 要:
无论是企业,还是员工,都一致认为在当今这样一个学习型时代,培训是非常重要的事情.但企业在实际实施培训过程中,仍然难以避免地遭遇到诸多的尴尬:
关 键 词:
培训过程
尴尬
基金制
学习型
企业
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