首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

基于EVA的企业绩效评价
引用本文:黄业德,辜玉璞.基于EVA的企业绩效评价[J].经济师,2004(4):155-156.
作者姓名:黄业德  辜玉璞
作者单位:1. 山东理工大学管理学院,山东,淄博,255049
2. 首都经贸大学,北京,100000
摘    要:业绩评价是企业管理的一个重要方面 ,是有关报酬激励制度的基础 ,也是及时评价、总结企业经营管理 ,采取措施提高效率的重要环节。自 2 0世纪 90年代发展起来一种新的绩效评定方法———EVA评价法。文章对EVA业绩评价方法 ,以及在其基础上发展起来的修正的经济增加值指标的产生和发展过程 ,及其基础理论进行了探讨 ,着重对EVA、REVA指标的运用过程进行了分析 ,并指出了EVA、REVA的优点及局限所在 ,认为未来企业绩效评价的发展趋势应为综合的业绩评价方法。

关 键 词:绩效评价  经济增加值  资本成本  市场价值
文章编号:1004-4914(2004)04-155-02
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号