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人民银行领导干部离任审计评价指标体系的研究与实践
引用本文:贾梅.人民银行领导干部离任审计评价指标体系的研究与实践[J].武汉金融,2013(6).
作者姓名:贾梅
作者单位:中国人民银行黄冈市中心支行,湖北黄冈,438000
摘    要:本文根据经济责任审计的要求,研究了人民银行领导干部离任审计的主要内容,同时运用层次分析法,构建了人民银行领导干部离任审计评价指标体系框架。实践表明,该评价指标体系符合人民银行工作实际,具有较强的科学性和实用性,为进一步深化离任审计、促进内审转型提供了可资实践的方法。

关 键 词:离任审计  评价指标  研究实践
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