论杜邦分析法在企业绩效评价中的应用

企业绩效评价是指在财务分析的基础上运用科学规范的评价方法对企业的营运能力、盈利能力、偿债能力、增长能力等各项指标进行客观公正的评价。在企业业绩评价体系中杜邦分析法是一种较为基本和实用的方法，也是量化考核指标体系和分解目标体系的有效工具。本文在阐述杜邦分析法理论依据并对其方法体系进行逐层分解的基础上，论析了杜邦分析法在企业绩效评价中的作用，同时也揭示了该方法所存在的局限并就此提出了相应的改善措施。