摘 要: | 据惠悦咨询公司北京办事处的总经理程达介绍:"薪资调查行业一般根据职位经济活动、管理范围的大小以及企业市场开发的程度,把所有的工作岗位分为21级,18到21级被称为TopManagement,相当于最富盛名的国际性跨国公司总裁,接下来16-17级和12-15级分别是SenionManagement和MiddleManagement,这两个级别都属于企业的高级管理人员.位居其后的10-11级属于助理型的初级管理人员,之后9个级别则主要是基层的工程师和技工.一般说来最高级必须是全球覆盖的跨国性公司总裁,并且在营业额方面有很高的要求.按照这种分类标准,国内最高的级别也就是18-19级."
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