教育人力资本、健康人力资本与地区经济增长差异——基于中国省际面板数据的实证研究 |
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引用本文: | 王文静,吕康银,王迪.教育人力资本、健康人力资本与地区经济增长差异——基于中国省际面板数据的实证研究[J].经济与管理,2012(9):88-93. |
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作者姓名: | 王文静 吕康银 王迪 |
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作者单位: | 东北师范大学城市与环境科学学院;东北师范大学商学院 |
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基金项目: | 中国博士后科学基金特别资助项目(200801351);东北师范大学特色项目(NENU-SKC2009) |
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摘 要: | 在M-R-W增长模型框架下,将人力资本的内涵扩展至教育和健康两个方面。用教育收益率修正了教育人力资本指标,而健康则主要从投入角度加以测度。应用传统的固定效应模型和动态面板模型(DGMM)估计教育人力资本、健康人力资本对地区经济差异的影响。结果显示,人力资本促使全国省际间人均GDP增长出现明显的"俱乐部"收敛现象,而三大地区内部的经济增长则表现出条件收敛趋势。从教育人力资本产出弹性可以看出,东部地区经济增长的驱动力正从物质资本向人力资本方向转变。以每万人拥有床位数代表的健康人力资本促进了全国及区域范围内的经济增长。
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关 键 词: | 人力资本 地区差异 动态面板模型 |
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