企业周边绩效管理研究

随着人们对员工在组织中的互助协作、学习创新、工作干劲等表现的重视，周边绩效成为了绩效管理研究的又一焦点。根据文献整理，对周边绩效的内涵、特点和在企业中应用的意义进行了综述。在企业内部，合理地实施周边绩效管理有利于建设良好的企业文化，强化员工的奉献精神，促进企业整体绩效的提升，提高企业的竞争力。