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低工资的道德成因分析
引用本文:郭银花,孙惠莲,郭建.低工资的道德成因分析[J].集团经济研究,2007(23):46-47.
作者姓名:郭银花  孙惠莲  郭建
作者单位:1. 廊坊职业技术学院
2. 石家庄邮电职业技术学院
3. 河北经贸大学马列部
摘    要:随着我国经济持续快速的增长,我国的综合国力已经有了很大的提高.按理,我国劳动者的工资收入应该有一个实质性的提高,但事实上,这个"实质性的提高"并没有随着经济的增长而出现,甚至在某些方面还有所下降.低工资的长期存在,不仅有违社会主义本质的内在要求,而且也有失社会应有的公正.

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