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| 基于人际关系的商业银行文化塑造 | |
| 引用本文： | 吴喜雁.基于人际关系的商业银行文化塑造[J].经济导刊,2010(6). |
| 作者姓名： | 吴喜雁 |
| 作者单位： | 广东金融学院 |
| 摘 要： | 组织(群体)中人际关系具有两种属性:社交性和团结性。高社交性群体中,成员彼此视为朋友,以感情和友谊支撑共同的态度、兴趣和价值观,他们平等交往,互相帮助,甚至一起欢笑和哭泣。高社交性给组织带 |
| 关 键 词： | 团结性 社交性 支行 中层管理者 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |
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