日本企业的人本精神 |
| |
引用本文: | 蒋才芳.日本企业的人本精神[J].企业改革与管理,2004(1):46-47. |
| |
作者姓名: | 蒋才芳 |
| |
摘 要: | 一位优秀的企业领导,只有做到让企业全体职工认识到自己存在的价值和具备充分的自信,注意调动员工的积极性及挖掘职工的工作潜能,其事业才能有所发展。日本企业在经营和生产中贯彻以人为本的精神,努力把本企业各位员工变成为企业的主人,使职工有归属感。成功的日本商人或企业家都是十分懂得关心职工、爱护职工、心里时时。
|
关 键 词: | 日本 企业 人本精神 职工 以人为本 三菱集团 索尼公司 盛田昭夫 原一平 推销专家 总裁 富士通公司 松下电器公司 激励文化 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|