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缓解中小民营企业员工压力的对策研究
引用本文:岳伟丽.缓解中小民营企业员工压力的对策研究[J].中小企业管理与科技,2014(31):13-14.
作者姓名:岳伟丽
作者单位:河南财政税务高等专科学校
基金项目:河南省软科学研究项目(132400410546)
摘    要:本文在界定员工压力概念的基础之上,指出了员工压力所产生的消极影响,分别从个人、组织和社会三个方面提出了消除员工压力的解决对策,以期能够为中小民营企业健康发展提供参考与借鉴。

关 键 词:中小民营企业  员工压力  人力流失
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