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| 香港强积金制度对我国企业年金制度的借鉴意义 | |
| 引用本文： | 考持蕾.香港强积金制度对我国企业年金制度的借鉴意义[J].山东经济战略研究,2006(10):45-47. |
| 作者姓名： | 考持蕾 |
| 作者单位： | 上海财经大学 |
| 摘 要： | 企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。世界银行推荐了养老保险的三大支柱——公共管理的、通过税收来筹资的社会保险体系；强制性的、私人管理的、通过个人缴费来融资的计划；以及个人自愿存款和保险。由此可见，企业年金属于养老保险的第二支柱，对于一个健全的养老保险体系有重要意义。而香港强制性公积：金制度是香港为完善养老保险体系所建立的养老保险的第二支柱，据香港强积金局的统计数字，近些年来，强积金的总资产净值每年增长超过三成， |
| 关 键 词： | 企业年金制度 强积金制度 香港 养老保险 补充养老保险制度 养老保险体系 社会保险体系 |
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