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| 探析战略人力资源管理对企业绩效的影响 | |
| 引用本文： | 邱巍,马增林.探析战略人力资源管理对企业绩效的影响[J].现代经济信息,2015(6):154. |
| 作者姓名： | 邱巍 马增林 |
| 作者单位： | 东北农业大学经济管理学院 |
| 摘 要： | 人力资源管理是现代企业管理中一项重要的内容,已经逐渐被纳入到企业战略管理的范畴内。战略人力资源管理的作用是否能够得到充分发挥,对企业绩效成果考核有着重要的影响。本文就着重针对战略人力资源管理对企业绩效影响的具体问题进行探讨。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 战略人力资源管理 企业绩效 |
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