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重庆华泰有限公司薪酬体系设计实证研究
作者姓名:沈萧霜
作者单位:重庆城市职业学院,重庆永川,402160
摘    要:薪酬体系是连接企业与员工的纽带,笔者根据所学薪酬管理方面的知识并结合理论前沿研究成果,从实证研究的角度对重庆华泰有限公司的薪酬体系进行了全面研究,并提出了相应改进建议。

关 键 词:薪酬体系  绩效  实证研究
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