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高职教师绩效管理浅析
作者姓名:
燕嬿
作者单位:
湖北工业职业技术学院
摘 要:
高等职业教育是我国高等教育的重要组成部分。教师个人素质的高低和实力的整体水平直接关系到高等职业院校的教学实际效果和人才培养的质量。教师绩效评估作为中心环节,是学校人力资源管理的重中之重。高职院校要极大关注和重视教师绩效管理,把它作为提高教师质量的一个重要的手段来促进学校教学的发展。
关 键 词:
绩效管理
高职教师
教育
教学
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