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分类号
杂志ISSN号
对员工绩效管理的探索
作者姓名:
刘旭
作者单位:
合肥科大立安安全技术有限责任公司
摘 要:
企业在运作绩效管理时,应做深入细致的规划,保证每个环节都有人负责,通过对员工绩效管理的创新和探索,可以为企业制定未来的人力资源发展规划奠定基础
关 键 词:
绩效管理 员工 人力资源发展规划 企业制 运作
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