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高职高技能人才培养激励机制现状分析
引用本文:李琳叶,刘国彦.高职高技能人才培养激励机制现状分析[J].中小企业管理与科技,2012(21).
作者姓名:李琳叶  刘国彦
作者单位:1. 湖南工业职业技术学院
2. 湖南生物机电职业技术学院
基金项目:湖南工业职业技术学院立项课题《高职高技能人才激励机制研究》;课题
摘    要:我国高技能人才数量短缺,结构失衡,后备高技能人才培养能力不足,高职院校作为高技能人才培养的重要阵地,其培养激励机制在高技能人才开发上起着基础性和决定性作用.本文分析了当前高职高技能人才培养激励机制的现状,将有助于推进高职高技能人才培养激励机制进一步完善的研究.

关 键 词:高职  高技能人才培养  激励机制  现状
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