新形势下探析民营企业人力资源管理的新思路 |
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引用本文: | 薛妍.新形势下探析民营企业人力资源管理的新思路[J].中国商贸:销售与市场营销培训,2011(7Z):69-70. |
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作者姓名: | 薛妍 |
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作者单位: | 滨州职业学院 |
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摘 要: | 伴随着世界经济格局的多元化,企业规模的不断扩大,科技发展与竞争环境的日益激烈,民营企业人力资源所面临的挑战日益突出。民营企业必须寻找摆脱人力资源管理困境的对策,力争开辟一条人力资源管理的新路,使我国的民营企业更加具有竞争优势。本文分析了目前民营企业人力资源结构现状及存在的问题,并结合当前民营企业人力资源管理不足的现象,提出人力资源管理的新思路。
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关 键 词: | 民营企业 人力资源管理 激励 企业文化 |
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