共同富裕目标下河北省工资增长与分配问题及对策研究

共同富裕是中国特色社会主义的本质要求，而进一步完善收入分配制度是促进共同富裕的必然措施。以工资分配制度为核心的初次分配制度直接影响分配秩序和分配结果，因而对实现共同富裕具有直接的重要影响。文章简要梳理了党的十八大以来河北省工资增长变动情况，并总结了初次分配中可能存在的问题。研究认为，党的十八大以来，河北省初次分配的市场机制持续优化，但劳动者工资水平也存在着行业差异过大和相对偏低的问题。此外，河北省最低工资因其较低的数额和调整频率导致保障性不足。为此，建议着力提高劳动报酬份额，倡导企业建立工资水平与劳动生产率挂钩的工资制度，遏制行政垄断行业收入畸高的态势，同时增加最低工资标准的调整频次与额度。另外，建议推进工资集体协商制度建设，加强企业工资调整的灵活性。