把握企业人力资本投资的方向与重点 |
| |
引用本文: | 吴中伦.把握企业人力资本投资的方向与重点[J].企业研究,2001(1):59-59. |
| |
作者姓名: | 吴中伦 |
| |
摘 要: | 经济全球化加速了企业时各类人才的需求。越来越多的企业认识到:扩大“才”源,才能真正扩大“财”源;用好“智”源,才能真正有好“资”源。因此企业应加强时人力资本的投资,切实把握人才资本投资的方向和重点,获取高效能的投资回报。笔者认为,对人力资本的投资应将以下几种能力作为投资重点。一、核心专长能力核心专长能力是指在一定范围内处于领先地位,在代理间转移要有高昂支付的知识和技术。它往往构成“特殊人力资本”,与特殊知识及高新技术相近,如技术发明、专利、经营诀窍、名牌等。而且具有不易被模仿和抄袭的特性,反之就…
|
关 键 词: | 企业 人力资本投资 核心专长能力 知识创新能力 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|