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| 新时代农村人力资源开发的问题探讨及完善策略 | |
| 作者姓名： | 王春梅 马玉芳 |
| 作者单位： | 武汉生物工程学院 湖北 武汉 430415 |
| 基金项目： | 湖北省中华职业教育社课题研究项目 ( HBZJ2023762 );湖北省教育厅省级一流本科课程线上线下混合式一流课程管理学原理项目 ( 642 );武汉生物工程学院社会科学研究重点项目 ( 2022SKZ01 );教育部高校思想政治工作专项 ( 2022WHDHSZZX2022036 ) |
| 摘 要： | 新时代农村建设背景下,人力资源的开发越来越受到重视,现有的开发策略无法满足经济发展新常态要求.本文深入探讨了新时代农村人力资源开发存在的问题,并提出完善的开发策略.农村人力资源的有效开发,具有提供人力支持、提供劳动力资源、提供城乡发展统筹工具的意义.但是,当前农村对基础教育、技能培训、医疗卫生不够重视,阻碍了人力资源的开发.同时,农村人力资源开发制度体系不健全,以及劳动力市场公共服务缺失,也对人力资源开发产生了负面影响.以促进新时代农村人力资源开发为目标,建立以政府为主导的新型人力资源开发制度.制定农村终身教育体系和科学的农村人才培养计划,提升农民综合素质和技能水平.再结合健全的农村社会保障机制、合理的劳动力转移制度,实现农村人力资源的全面开发. |
| 关 键 词： | 新时代 农村人力资源 劳动力转移 开发策略 教育体系 人才培养 |
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