| 最低工资制度对劳动力市场影响的实证分析 |
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| 引用本文： | 王梅.最低工资制度对劳动力市场影响的实证分析[J].开放导报,2008(2):41-45. |
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| 作者姓名： | 王梅 |
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| 作者单位： | 综合开发研究院(中国·深圳),广东,深圳,518029 |
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| 摘 要： | 本文对最低工资理论模型进行了拓展分析,并以深圳为案例分析了最低工资制度对区域就业的影响。在跨区域劳动力流动的情况下,区域劳动力市场均衡工资趋近最低工资标准,并且不会导致区域就业量的下降。
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| 关 键 词： | 最低工资标准 劳动力供给 跨区域流动 就业量 |
| 文章编号： | 1004-6623(2008)02-0041-05 |
| 修稿时间： | 2008年3月21日 |
On Minimum Wage and Its Implications on Labor Market |
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| WANG Mei.On Minimum Wage and Its Implications on Labor Market[J].China Opening Herald,2008(2):41-45. |
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| Authors: | WANG Mei |
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| Abstract: | On the basis of minimum wage theory model, this paper discusses the effect of minimum wages on local labor market with transfer of labor force. And then studies the case of Shenzhen, finds that the wage will tend towards the minimum wage standard in local labor market, and the minimum wage has a positive effect over the employment. |
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| Keywords: | minimum wage standard supply of labor Multi-region transfer employment |
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