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企业高素质人才超前争夺战略
引用本文:邹明明.企业高素质人才超前争夺战略[J].民营科技,2007(6):38-39.
作者姓名:邹明明
摘    要:提高自主创新力的关键在人才。近年来.发达国家和知名企业走出争夺现有人才与即期可使用人才的局限.将人才竞争的重点战略向争夺未来人才领域延伸,前移人才竞争市场,加大未来人才领域投资,加强职业技术培训.创造人才成长环境,站到了人才竞争的制高点上,不断获得更多的高素质创新人才和高技能人才,保证拥有持久创新力。

关 键 词:科学发展  人才战略  自主创新力
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