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人才测评的喜与忧
引用本文:鲍立刚.人才测评的喜与忧[J].企业管理(北京),2009(9).
作者姓名:鲍立刚
作者单位:广西职业技术学院 
摘    要:人力资源作为一种特殊的资源进入市场,越来越多的企业面临着人才选拔的难题,选对人才会给企业带来巨大的财富,选错人才会给企业造成难以估量的损失.西方企业在过去的100多年中一直使用人才测评来帮助管理者作出正确的决策.

关 键 词:人才测评  测评技术  人才选拔  人力资源  中国人才  测评手段  工作人员  
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