企业并购后的和谐整合模式

本文结合和谐管理理论的基本思想，分析了和谐整合的必要性，引入和谐度的概念，并对其设定适应性、明确性、匹配性三个指标，在此基础上提出了企业并购后的和谐整合模式，以期能为企业并购整合提供借鉴。