企业营销人员的薪酬管理 |
| |
引用本文: | 梁俊,梁艳,蔡飞.企业营销人员的薪酬管理[J].武汉市经济管理干部学院学报,2003(Z1):91-92. |
| |
作者姓名: | 梁俊 梁艳 蔡飞 |
| |
作者单位: | 梁俊(西南交通大学经济管理学院,成都,610031)
梁艳(长安大学公路学院,西安,710064)
蔡飞(长安大学公路学院,西安,710064) |
| |
摘 要: | 标准的薪酬管理不适合企业的特殊群体.本文从营销人员的工作职责的特殊性入手,结合实践经验对作为企业特殊群体的营销人员的薪酬管理进行了阐述.
|
关 键 词: | 特殊群体 薪酬管理 价值观 营销 佣金 |
修稿时间: | 2003年4月4日 |
|
|