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| 关于“五力模型”的技工短缺问题分析 | |
| 引用本文： | 袁红清,王恒山.关于“五力模型”的技工短缺问题分析[J].企业经济,2008(1):97-100. |
| 作者姓名： | 袁红清 王恒山 |
| 作者单位： | 上海理工大学管理学院,上海,200093 |
| 基金项目： | 浙江省哲学社会科学规划课题项目“浙江人口就业结构与经济增长方式研究”(批准号:07CGSH010YBQ) |
| 摘 要： | 技工短缺问题已经给"中国制造"带来巨大影响。就修正的波特"五力模型"对技工短缺问题进行系统分析后看到,技工短缺不是单一环节出现了问题,而是整个系统出现了协调发展问题。技工短缺的背后其实隐藏着巨大的转化无效性或低效性,在不改变整个培养和用工体系的相互关系情况下,增加技工培养的有效性是解决当前技工短缺问题的较好选择。制造业产业结构的升级导致制造业单位产值劳动需求量减少,从而导致技术工人供求矛盾进一步加剧,建议当地政府在就业总量和结构上采取系统协调的对策。 |
| 关 键 词： | 五力模型 技工短缺 有效转化 系统性 |
| 文章编号： | 1006-5024(2008)01-0097-04 |
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